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NUESTROS ARTÍCULOS


Inteligencia Artificial y gestión de conflictos desde un enfoque sistémico
La gestión de conflictos en las organizaciones suele ser compleja, ya que los problemas no solo surgen de las personas, sino también de las dinámicas y estructuras del sistema.
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Comprender los vínculos para mejorar la gestión
La psicología sistémica ofrece a las organizaciones una lupa sobre las relaciones y los vínculos invisibles, permitiendo gestionar conflictos, optimizar procesos y desarrollar liderazgos más efectivos
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Skello: la automatización inteligente de la planificación de horarios y equipos
Los problemas de siempre… coordinación, disponibilidad, bajas, cambios de última hora… Todo esto puede convertirse en una tarea compleja y poco eficiente si se realiza de manera manual.
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Principales SaaS para integrar en la empresa.
Haciendo un resumen de las principales herramientas con las que desde ALLENIA recomendamos trabajar.
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Liderazgo e inteligencia artificial: el futuro de la toma de decisiones y la gestión de equipos.
La inteligencia artificial (IA) ha dejado de ser una tecnología del futuro para convertirse en una herramienta clave en la gestión empresarial actual. Desde la automatización de procesos hasta el análisis predictivo, la IA ofrece a los líderes la capacidad de optimizar recursos, anticipar tendencias y tomar decisiones más informadas.
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Inteligencia Artificial y Habilidades Emocionales: el lado humano del futuro laboral.
La inteligencia artificial (IA) está transformando el mundo laboral a una velocidad sin precedentes. Desde la automatización de procesos hasta el análisis predictivo, muchas tareas técnicas y repetitivas pueden ser asumidas por máquinas.
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Terapia sistémica en organizaciones: cómo la inteligencia artificial puede potenciar el abordaje del conflicto
Las organizaciones modernas funcionan como sistemas complejos, donde cada individuo, equipo y proceso está interconectado. Los conflictos internos, las tensiones entre departamentos o las resistencias al cambio son inevitables. La terapia sistémica aplicada a las organizaciones ofrece un marco para comprender y resolver estos conflictos de manera estructurada, promoviendo el bienestar colectivo y la productividad. Cuando se integra con inteligencia artificial (IA), se pueden
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Ética e Inteligencia Artificial: un equilibrio necesario entre innovación y responsabilidad
Con el poder tecnológico de la Inteligencia Artificial llegan importantes responsabilidades éticas, ya que la IA tiene un impacto directo en las personas, las empresas y la sociedad. Comprender y aplicar principios éticos es esencial para garantizar que la tecnología sea beneficiosa, justa y segura.
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Skillsoft: la plataforma de formación corporativa centrada en la inteligencia artificial
Skillsoft es una empresa de tecnología educativa que ofrece soluciones de aprendizaje y desarrollo para organizaciones de todo el mundo. Con una comunidad global de más de 105 millones de estudiantes, Skillsoft es reconocida por su capacidad para ayudar a las empresas a superar la brecha de habilidades e impulsar la transformación digital de sus equipos.
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